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职场上别谈友情

2020-7-23 22:37| 发布者: admin| 查看: 124| 评论: 0|原作者: 李付春|来自: 齐鲁壹点

读过《红楼梦》的人都为寺庙里弥沙的下场所同情,他本于贾雨村有恩,起码曾经是朋友,结果在贾雨村得势后将门子给处理掉了。这应该是曹雪芹笔下暗藏写官职场上的潜规则。

有个朋友大学毕业以后,在父母所在的县城了谋到了一份挺不错的工作。她刚走上工作岗位时,那真是满腔热忱,每天把自己分内的工作打理得井井有条。可是,尽管她工作业绩那么突出,但始终没有得到领导的赏识,就因为自己的顶头上司是个女性。

要不是别人开导,恐怕到现在她也弄不明白为什么女上司不欣赏她。

有次,我陪她去请教在另个单位当干部的表姐。茶社里,我们边饮边聊,表姐一席话让她茅塞顿开。原来,是她自己的书生气太浓,就是因为自己的争强好胜害得她一直没有得到器重,因为女上司担心她的才华外溢以后会淹没了自己。表姐告诫她:职场如江湖,三分做事,七分做人。

与领导相处确实很有讲究。与异性领导相处,一要保护自己,更要保持距离,太近了担心被唾沫淹死,太远了又不能和领导保持高度一致。所以有人把员工与领导的关系比作“刺猬定律”,既远不得,又近不得。

不知道是谁第一个把磁铁的极性特点与人的男女联系在一起的,那真是挺恰当的。与异性领导相处比同性领导相处似乎更容易些,也就是说同性相处不易,男人与男领导相处有难度,那么女性与女上司相处难度更大。

朋友的表姐说:“职场上没有友情,特别是职位相同或者相近的两个人,往往是貌合神离,彼此心照不宣,因为下一个升迁的非此即彼,本身就存在着竞争。”

想到我们身边的两位中层领导的处世,我和朋友都觉得她表姐说得有道理。她对我的朋友说:“你确实很优秀,但是在她面前也不能表现得比她聪明、能干,因为你们之间有距离。记住,在任何场合下,不仅要嘴甜、勤快,更要表现出自己不及女上司优越。在同事面前,不要表现出你比她有钱,不能穿比她更时髦、高贵的衣服,不能开档次比她高的车,即使你是私车,她是公车,而且那也是忌讳的。”

我们找表姐算是找对人了,她哪是给朋友指点迷津啊,分明是在总结自己在官场上的“经验之谈”。她说:“凭你的实力,胜任那项工作绰绰有余,但在你的女上司面前还是要表现得谦恭谨慎。”

“我们原来是好朋友啊!”对了,朋友刚分配进来的时候,那女上司还不是她的直接领导。那时她们曾经一块到我家蹭儿过饭,她们一起去上街购物,一起做过头发。

表姐说:“那是原来啊,别看那时你们做一样的发型,使用一样的化妆品,买一样的衣服拼个团购价,但今天不同了,今天她是领导,你是下属。以后,你穿的衣服、鞋子千万不要和她的牌子样式一样,即使一样,也不要你先穿出去,起码等她穿了两周以后。”

“我服了,你说得真准,那还有什么要注意的呢?”我插嘴问她。

“很多呢,例如不要关心女上司的私生活,有些事情看到了尽量表现视而不见,即使看见了不要外传,她一旦知道了你背后嘀咕她,她会找理由给你穿只小鞋,脱也脱不掉。你要尽心尽力地去工作,当得到领导的表扬和肯定时,你要不失时机地说‘是领导您指导得到位’。”

她们之间的“指教”,也让在一旁的我明白了许多职场的“规则”。其中有一件事对我印象很深,那就是以前是朋友,现在是上下级,就不要再以朋友的身份与上司共处了。

看来,职场上别谈友情,在干好自己的本职工作的前提下,少说多做,看领导的眼色行事,这不乏就是职场上的聪明人所为。

本文刊发 《长春晚报》等报刊

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